Le bilan modulaire

Pour répondre à un besoin spécifique d'orientation professionnelle

Durée : 8 heures, dont 6h d'entretiens en face à face

 

Cette action de formation entre dans la catégorie des actions de bilans de compétences prévues par l’article L.6313-1 du Code de Travail.

À l'origine d'un bilan modulaire

 

Vous envisagez de faire évoluer votre carrière, de vous reconvertir, de monter votre entreprise ou êtes à la recherche d’un emploi ? Et vous ressentez le besoin d’y voir plus clair. Peu importe votre projet, le bilan de compétences est un outil séquencé pensé pour vous aider à diagnostiquer votre situation et les opportunités qui s’offrent à vous, et notamment à faire le point sur vos compétences, vos aptitudes et vos motivations professionnelles, afin de définir un projet professionnel. 

 

Toutefois vous maîtrisez déjà une partie du programme de notre bilan de compétences, de sens et de (re)positionnement (24 heures) et/ou vous souhaitez privilégier des échanges ciblés avec votre consultant (par exemple préparer une candidature, un entretien d’embauche) ; et/ou vous manquez de disponibilité et souhaitez procéder étape par étape en déployant votre bilan sur une amplitude plus longue.

 

Dans la veine de notre bilan de compétences, de sens et de (re)positionnement, notre bilan de compétences modulaire vous offre la possibilité de mener une réflexion ciblée et rapide sur une ou plusieurs thématiques au choix, parmi 4 proposées :

  • A. Mieux vous connaître : analyse de votre personnalité, de vos motivations et centres d’intérêt, de vos valeurs et priorité
  • B. Identifier, évaluer et valoriser vos compétences
  • C. Explorer de nouvelles pistes et formuler un projet professionnel et/ou de formation et/ou de VAE pertinent
  • D. Définir une stratégie de mise en œuvre, assortie d’un plan d’actions détaillé, priorisé et échéancé

 

En ciblant ainsi les points qui répondent le mieux à vos besoins, et avec l’aide de votre consultant, vous levez vos interrogations et bénéficiez de suggestions d’actions vous permettant d’avancer, tout en consolidant certains aspects de votre projet professionnel.

Découvrez ci-dessous la présentation détaillée et le programme de notre bilan modulaire :

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ACTUALITÉ CPF 2022

 

3000 € de plus sur votre CPF ?

Si votre employeur emploie au moins 50 salariés et qu'il a omis de vous faire passer  un entretien professionnel au cours des 6 dernières années, il avait obligation au 31 mars dernier de créditer votre compte personnel de formation (CPF) de la somme de 3 000 €. De quoi financer votre bilan de compétences.

 

Un complément de 1000 € pour les salariés de la branche sociale

Depuis le 3 février 2022, la branche professionnelle Mutualité et Uniformation, l’opérateur de compétences (OPCO) de la cohésion sociale se sont engagés à verser aux salariés mutualistes un complément maximum de 1000 € pour un bilan de compétences, et jusqu'à 5000€ pour une formation. Vérifier votre éligibiité à un financement exceptionnel sur moncompteformation.gouv.fr Aucune démarche particulière n'est à effectuer pour en bénéficier, le cofinancement est proposé au moment du choix de la formation.

ACTUALITÉ AFDAS 2022

 

Profitez des mesures exceptionnelles pour financer votre formation !

 

Plusieurs assouplissements encore en vigueur vous permettent d'assurer une reprise d’activité en toute sérénité :

  • Votre recevabilité s'apprécie sur les 3 dernières années.
  • Une carence remise à 0 en janvier 2022 = tout stage débuté avant le 1er janvier 2022 est exonéré de carence.
  • Des délais de carence minorés : 6 et 12 mois.

 

Pour connaître plus en détail vos modalités d’accès à la formation, contactez l'AFDAS.

⚠️ CPF : Alerte à la fraude !


Pour utiliser votre compte formation un seul site officiel moncompteformation.gouv.fr. Pour éviter d’être piraté, ne communiquez jamais vos identifiants (numéro de sécurité sociale ou mot de passe). Vous devez rester seul à accéder à votre compte ! Dans le cas contraire, vos droits à formation pourraient être piratés. Soyez attentifs aux tentatives d’arnaques (sollicitations répétées, parrainages, offres d’emploi trompeuses). En savoir plus

CONTACT

 

Pour toute question ou prise de rendez-vous, vous pouvez nous contacter via le formulaire de contact,

ou par téléphone du lundi au vendredi de 10h à 19h au 

01 44 64 96 79.

 

Accueil physique sur rendez-vous uniquement.

 

Adresse postale (siège social) :

PK Consultants

12, rue Chevreul - 75011 Paris 

PK Consultants dispose de plusieurs centres en Île-de-France, PACA, Occitanie, Nouvelle-Aquitaine et Auvergne-Rhône-Alpes : découvrez ici nos antennes.

 

 

 

Depuis le 23 novembre 2020, PK Consultants est certifié selon le Référentiel National sur la Qualité des actions concourants au développement des compétences.

La certification qualité a été délivrée au titre des actions suivantes :

  • actions de formation
  • bilans de compétences

 

 

PK Consultants est également référencé sur Datadock depuis le 11 juillet 2017.

Informations pratiques COVID 19

 

Nous avons le plaisir de vous accueillir à nouveau dans nos locaux. À partir du 14 mars 2022, le port du masque n'est plus obligatoire. Tous les lieux sont concernés, sauf les transports collectifs de voyageurs et les établissements de santé. Le protocole sanitaire en entreprise cesse également de s'appliquer à partir de cette date. Pour toute question, n’hésitez pas à nous contacter.

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