Le bilan de compétences, de sens et de (re)positionnement
Pour donner du sens à sa vie professionnelle et oser évoluer
Durée : 24 heures (maximum) dont 15h d'entretiens en face à face
Inscriptions ouvertes de manière permanente
Cette action de formation entre dans la catégorie des actions de bilans de compétences prévues par l’article L.6313-1 du Code de Travail.
À l’origine d’un bilan, un questionnement sur son devenir professionnel
Une remise en question suscitée par l’évolution de l’environnement, un sentiment de lassitude, des difficultés au travail, un désir de changement, une inquiétude sur votre devenir professionnel, un manque de confiance en soi, un doute sur le choix d’une formation, un manque de méthode et/ou d’outils pour concrétiser un projet… sont autant de raisons d‘entreprendre un bilan de compétences.
L’évolution rapide des métiers et des fonctions dans l’entreprise, et plus largement du marché de l’emploi et de nos sociétés nécessitent une meilleure vision du développement de sa propre trajectoire professionnelle. Analyser son parcours et ses motivations, identifier et valoriser ses compétences, permet à chaque individu de mieux fonder ses choix, de s’engager vers une meilleure adéquation entre ses aspirations, ses compétences et le marché du travail ; et de s’adapter aux changements.
Le bilan de compétences, de sens et de (re)positionnement permet de mener une réflexion globale et approfondie à 360°, afin de donner du sens à sa vie professionnelle et oser évoluer.
Il a galement pour objet de développer la confiance en soi, et de rendre la personne autonome et active dans ses démarches.
Découvrez ci-dessous la présentation détaillée et le programme de notre bilan de compétences, de sens et de (re)positionnement :
Présentation et programme_Bilan de comp[...]
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Dernière mise à jour de la page : 07/02/25
ACTUALITÉS
MàJ : 24/04/2025
PK Consultants avec la complicité de sa holding de production Altitude 361° ont réalisé des CV vidéo pour France Travail Bretagne.
En 2024 PK Consultants
a fêté ses 40 bougies !
Le Projet de Transition Professionnel : une opportunité sans risques
Le Projet de Transition Professionnel (PTP) offre aux salariés une opportunité unique de se former à un nouveau métier tout en minimisant les risques financiers et professionnels. Ce dispositif, instauré en 2019, permet aux salariés du secteur privé — y compris les intermittents du spectacle — de suivre une formation certifiante en conservant tout ou partie de leur salaire.
Bonne nouvelle pour les chefs d’entreprise !
L’AGEFICE (fonds d’assurance formation des indépendants du commerce, de l’industrie et des services) déploie une enveloppe exceptionnelle de 10 millions d’euros pour abonder le Compte Personnel de Formation (CPF) des travailleurs non-salariés.
Qu’est-ce que cela signifie ?
Si vous êtes chef d’entreprise et que votre CPF ne couvre pas entièrement le coût d’une formation ou d’un bilan de compétences, l’AGEFICE prendra en charge jusqu’à 80 % du reste à charge.
Cette initiative vise à soutenir la montée en compétences des entrepreneurs et à les accompagner dans leurs projets professionnels. Une belle opportunité pour ceux qui souhaitent investir dans leur avenir, malgré des contraintes budgétaires.
Intermittents du spectacle,
l'AFDAS et CERTIF PRO soutiennent votre projet de reconversion
L'AFDAS et CERTIF PRO, tête de réseau des associations Transitions Pro, collaborent pour soutenir les intermittents du spectacle dans leurs projets de reconversion professionnelle. Un partenariat entre les deux entités offre un parcours sécurisé : les intermittents peuvent suivre une formation certifiante en bénéficiant d'un congé formation, de la prise en charge des frais de formation et du maintien partiel ou total de leur salaire pendant la durée de la formation.
Intermittents du spectacle, l'AFDAS abonde votre CPF
L’AFDAS a signé avec la Caisse des Dépôts une convention partenariale et financière pour l’abondement du compte personnel de formation (CPF) des salariés intermittents du spectacle.
L’objectif est de renforcer l’employabilité et la mobilité, d'utiliser le CPF comme un levier de qualification et de faciliter l'accès aux formations certifiantes.
Une participation financière obligatoire pour mobiliser vos droits CPF
Le décret n° 2024-394 du 29 avril 2024 prévoit que chaque titulaire souhaitant s’inscrire à une formation, en mobilisant ses droits CPF, doit désormais participer au financement de sa formation.
La participation financière obligatoire a été mise en place le 2 mai 2024, avec un montant initial fixé à 100€.
L'arrêté du 26 décembre 2024 a entrainé une revalorisation de ce montant. Depuis le 1er janvier 2025, la participation financière obligatoire est fixée à 102,23 €.
Ainsi désormais lorsque que vous vous inscrivez à une formation, vous pouvez toujours utilisez vos droits CPF, et vous pouvez aussi bénéficier éventuellement d'aides financières complémentaires. Cependant, vous devez aussi obligatoirement participer au financement de votre formation à hauteur de 102,23 €, sauf exceptions.
Cette participation financière obligatoire est automatiquement prise en compte lors de l'achat d'une formation sur la plateforme.
CPF et identité numérique
Pour vous inscrire à une formation, vous devez vous identifier de manière sécurisée via FranceConnect+
(c'est la version de FranceConnect qui vous accompagne dans vos démarches les plus sensibles)
Si vous souhaitez utiliser FranceConnect+, veuillez vous créer une identité numérique en passant par un service qualifié.
Votre identité numérique est une preuve sécurisée de qui vous êtes en ligne.
⚠️ CPF : un seul site officiel
Pour éviter d’être piraté, ne communiquez jamais vos identifiants (numéro de sécurité sociale ou mot de passe). Vous devez rester seul.e à accéder à votre compte !
Dans le cas contraire, vos droits à formation pourraient être piratés. Soyez attentifs aux tentatives d’arnaques (sollicitations répétées, parrainages, offres d’emploi trompeuses...).
En cas de démarchage agressif par téléphone ou par sms, ne répondez pas et transmettez au 33700. Si vous avez été victime d'une arnaque un formulaire est à votre disposition sur la plateforme CPF.
CONTACT
Pour toute question ou prise de rendez-vous, vous pouvez nous contacter via le formulaire de contact,
ou par téléphone du lundi au vendredi de 10h à 19h au
01 44 64 96 79.
Accueil physique sur rendez-vous uniquement.
Adresse postale (siège social) :
PK Consultants
12, rue Chevreul - 75011 Paris
PK Consultants dispose de plusieurs centres à Paris, Bordeaux et Lyon : découvrez ici nos antennes.
CERTIFICATIONS ET RÉFÉRENCEMENTS
QUALIOPI
PK Consultants est certifié selon le Référentiel National sur la Qualité des actions concourants au développement des compétences, depuis le 23 novembre 2020.
La certification qualité a été délivrée au titre des actions suivantes :
- actions de formation
- bilans de compétences
PK Consultants est également enregistré sur Datadock depuis le 11 juillet 2017.
PK Consultants, enfin, adhère à l'ASCBC (Association Syndicale des Centres de Bilan de Compétences) depuis 2015.
Valérie Girié, directrice et gérante de PK Consutlants, est membre du CA depuis 2021.
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